HAKKIMIZDA
Hukuk büromuz deneyimli ekibi ile müvekkillerinin menfaatini, mesleki tecrübe ve nitelikli bilgi birikimi ışığında savunmakta ve meslek etik ilkelerine uygun şekilde üst düzey avukatlık ve hukuki danışmanlık hizmeti vermektedir.
Hukukun her alanında faaliyet gösteren büromuz, uluslararası ve yerel şirketler ile gerçek kişilere, dava takibi, marka patent ve tasarım süreci danışmanlığı ve marka patent ve tasarım tescili, sözleşme metinlerinin hazırlanması ve denetlenmesi, uzlaşma, tahkim ve ihtilafların çözümü konularında her türlü hukuki hizmeti müvekkillerinin ihtiyaçları doğrultusunda vermektedir.
“Avukat müvekkilini, hasmının zararlarını gözetmeden sert bir biçimde savunmak zorundadır. Çünkü meslek ödevi bunu gerektirir” Yargıtay 4. Hukuk Dairesi, 1974/1160 E., 1975/5782 K.
Özgeçmişi görüntülemek için buraya tıklayınız.
Janset Özdemir
Janset Özdemir Avukatlık
ÇALIŞMA ALANLARIMIZ
Aile Hukuku
Avukatlık ofisimiz boşanma, mal rejiminin tasfiyesi, velayet, nafaka ve kişisel ilişki davaları başta olmak üzere aile hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Gayrimenkul Hukuku
Avukatlık ofisimiz tapu iptal ve tescil, el atmanın önlenmesi, ecrimisil, kamulaştırma davaları başta olmak üzere gayrimenkul hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
İdare Hukuku
Avukatlık ofisimiz idari işlemin iptali, tam yargı davaları ve idari sözleşmelerden doğan uyuşmazlıklar başta olmak üzere idare hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Sigorta ve Tahkim Hukuku
Avukatlık ofisimiz araç değer kaybı, destekten yoksun kalma tazminatı, ölüm öncesi tedavi giderleri, cenaze ve defin masrafları, sürekli iş göremezlik tazminatı, geçici iş göremezlik tazminatı başta olmak üzere sigorta ve tahkim hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Fikri Mülkiyet Hukuku
Avukatlık ofisimiz eser sahibinin haklarına tecavüzün ref’i, eser sahibinin haklarına tecavüzün men’i, eser sahipliğinden doğan maddi ve manevi tazminat, eser sahipliğinden temin edilen karın devri başta olmak üzere fikir ve sanat eserleri kanununu ile fikri mülkiyet hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Miras Hukuku
Avukatlık ofisimiz terekenin tespiti, vasiyetnameye itiraz, vasiyetnamenin tenfizi, ortaklığın giderilmesi, veraset ilamı işlemleri, muris muvazaası, tenkis, denkleştirme, miras hakkından doğan tapu iptal tescil, reddi miras, miras sözleşmesinin iptali başta olmak üzere miras hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Kira Hukuku
Avukatlık ofisimiz tahliye, kira bedelinin tespiti, kira alacaklarının tahsili, kira bedelinin uyarlanması ve kira sözleşmesi hazırlanması başta olmak üzere kira hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Avukatlık ofisimiz işe iade, işçilik alacağı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti alacağı, ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacağı, yıllık izin ücreti alacağı, hizmet tespiti, iş kazası nedeniyle tazminat, meslek hastalığı nedeniyle tazminat davaları başta olmak üzere iş ve sosyal güvenlik hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Yabancılar ve Vatandaşlık Hukuku
Avukatlık ofisimiz yabancıların oturma izin başvurularının yapılması, süreçlerinin takip edilmesi, oturma izin sürelerinin uzatılması, gayrimenkul edinme yolu ile vatandaşlık başvuruları, çalışma izinlerinin alınması, Türk vatandaşlığına başvuru ve süreç takibi, oturum iznine başvuru ve süreç takibi başta olmak üzere yabancılar ve vatandaşlık hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Şirketler Hukuku
Avukatlık ofisimiz şirket ortaklığından çıkma ve çıkarılma, ortaklık çıkma payının istenmesine dair tazminat, şirket müdürlüğünden azil, şirket müdür ve yönetim kuruluna açılacak tazminat, şirket denetçilerine karşı açılacak tazminat, şirket bilgi ve belgelerinin incelenmesine izin verilmesi, şirket yönetim kurulu ve müdürlerinin açacağı tazminat, tasfiye memurlarına karşı açılacak tazminat, genel kurul kararlarının iptali, şirketin feshi, şirketin iflası başta olmak üzere şirketler hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Tüketici Hukuku
Avukatlık ofisimiz ayıplı mal nedeniyle tazminat misli ile değişim, tüketici sözleşmelerindeki haksız şartlardan doğan alacak, taksitle satış sözleşmesinden doğan alacak ve tazminat, tüketici kredilerinden doğan alacak ve tazminat, mesafeli satış sözleşmesinden doğan alacak ve tazminat, devremülk sözleşmelerinden doğan alacak ve tazminat, paket tur sözleşmelerinden doğan alacak ve tazminat, tüketici hakem heyeti başvuruları başta olmak üzere tüketici hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Marka ve Patent Hukuku
Avukatlık ofisimiz marka hakkına tecavüzün durdurulması ve önlenmesi, marka hakkına tecavüzden doğan tazminat, marka hakkına tecavüz nedeniyle sebepsiz zenginleşme, marka hakkının tanınmışlığının tespiti, markanın hükümsüzlüğünün tespiti ve marka hakkına tecavüzün cezai boyutu ile patent hakkına tecavüzün durdurulması, patent hakkına tecavüzden doğan tazminat başta olmak üzere marka patent hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Ticaret Hukuku
Avukatlık ofisimiz ticari satım sözleşmesinden doğan alacak ve tazminat, ticaret unvanına yapılan tecavüz nedeniyle tazminat, haksız rekabet, cari hesap sözleşmelerinden doğan alacak ve tazminat, acentelik sözleşmesinden doğan alacak ve tazminat, şirket ortaklarının tasfiye payı ve kar payı, bono, poliçe, çek ve sair kambiyo evraklarından doğan tazminat, menfi tespit, iptal ve istirdat davaları, rehin karşılığında ödünç verme işinden doğan tazminat ve alacak, rekabet yasağından doğan tazminat başta olmak üzere ticaret hukukundan doğan tüm uyuşmazlıklarda avukatlık ve hukuki danışmanlık yapmaktadır.
Ceza Hukuku
Avukatlık ofisimiz Türk Ceza Kanunu ve diğer kanunlarda düzenlenen suçlara ilişkin açılan kamu davalarında sanık müdafiiliği ve müşteki/katılan vekilliği görevlerini üstlenmektedir.
RANDEVU
Randevunuzu oluşturun, en kısa sürede sizinle iletişime geçelim.
Türkiye'de bazı istisnai dava türleri ve bir kısım ceza davaları dışında mahkemelerde avukatla temsil edilme zorunluluğu yoktur. Ne var ki davaların açılması ve takibinde yapılacak işlemler kanunda kesin sürelere bağlanmıştır. Hakkın kanunda belirlenen kesin süreler içinde ileri sürülmemesi veya dava süresince yapılması gereken işlemlerin belirlenen kesin süreler içinde yapılmaması geri dönüşü olmayan hak kayıplarına neden olur. Bu nedenle dava süresince hak ve menfaatlerinizin korunması için bir avukatla temsil edilmek gereklidir.
Avukat vekaletnamesi, kişinin kendisini mahkemeler ve resmi makamlar nezdinde temsil etmesi için avukata temsil yetkisi verdiği ve noter kanalı ile düzenlenmesi zorunlu olan resmi evraktır.
Vekaletname vermek isteyen kişinin herhangi bir notere nüfus cüzdanı, sürücü belgesi veya pasaport ile bizzat başvurması gerekir.
Boşanma davası özel vekaletname düzenlenmesini gerektiren bir dava türüdür. Bu nedenle boşanma davası açmak için vekaletname düzenlenirken iki adet fotoğraf ile birlikte notere başvurulması ve fotoğraflı hazırlanan vekaletnameye “boşanma davası açma ve açılmış boşanma davasını takip etme” yetkisinin eklenmesi gerekir.
Şirketler adına düzenlenecek vekaletnamelerde şirketin imza sirküleri ve yetki belgesinin notere ibraz edilmesi gerekmektedir. Şirket adına vekaletname düzenlenirken, “şirket adına vekaleten şahıs adına asaleten” ibaresinin vekaletnameye eklenmesi halinde düzenlenen vekaletnamenin hem şirketin taraf olduğu davalarda hem de şirket temsilcisinin taraf olduğu davalarda kullanılması mümkündür.
Yurt dışında yaşayan Türk vatandaşları ve yabancılar bulundukları ülkedeki Türkiye Cumhuriyeti Konsolosluklarına giderek Türkiye’deki davalarının takibi için vekaletname düzenleyebilirler.
Hakkınızda dava ya da icra takibi açıldığını e devlet şifresi ile UYAP Vatandaş portala girerek öğrenebilirsiniz.
Adli sicil kaydının silinmesi iki durumu ifade eder. İlki adli sicilden çıkarılma(arşive alınma) ikincisi ise arşiv kaydının da silinmesidir.
5352 sayılı Adli Sicil Kanununa göre ceza kesinleşip infaz süresi tamamlanınca adli sicil kaydı arşive alınır.
Arşiv kaydı ise, infazın tamamlandığı tarihten itibaren adli para cezası ve kısa süreli hapis cezalarında 5 yıl sonra Anayasa m.76'ya göre yasaklanmış hakların iadesi varsa 15 yıl sonra, yasaklanmış hakların iadesi yoksa 30 yıl sonra silinebilir.
Suça göre adli sicil arşiv kaydının silinmesine ilişkin süre değişmekte olup adli sicil arşiv kaydının silinmesi şartlarının oluşup oluşmadığı değerlendirilmelidir. Adli Sicil ve İstatistik Genel Müdürlüğü adli sicil arşiv kaydının silinmesi için başvuranlardan bazı bilgi ve belgeler talep etmektedir. Bu nedenle adli sicil kaydı sildirme başvurusu teknik bilgi gerektirmektedir.
Araç değer kaybı, trafik kazası sonrasında aracın ikinci el piyasa değerinde meydana gelen düşüş nedeniyle oluşan maddi zararı ifade eder. Kazaya bağlı olarak araçta oluşan hasar, özellikle ikinci el piyasasında aracın satış değerini olumsuz etkiler. Bu zarar, kazada kusurlu olan tarafın trafik sigortası kapsamında değer kaybı tazminatı olarak talep edilebilir. Araç değer kaybı hesaplama işlemi yapılırken; aracın kazadan önceki rayiç değeri, meydana gelen hasarın kapsamı, onarılan parça sayısı ve aracın kilometresi gibi kriterler dikkate alınır. Doğru ve güncel verilere dayalı bir hesaplama yapılması, araç sahibinin trafik kazası nedeniyle uğradığı değer kaybının eksiksiz şekilde tazmin edilmesini sağlar.
Kıdem tazminatı, çalışanın her 1 yıllık kıdemi için 30 günlük brüt ücret esas alınarak hesaplanır. Hesaplama yapılırken çalışanın son aldığı brüt maaş dikkate alınır ve toplam çalışma süresi ile çarpılır. Kıdem tazminatı tutarı, yasal kıdem tazminatı tavanını aşamaz.
Kıdem tazminatı hesabında yalnızca çıplak maaş değil; düzenli olarak ödenen yol, yemek, prim, ikramiye gibi brüte eklenen sosyal haklar da hesaba katılır. Arızi ve süreklilik arz etmeyen ödemeler kıdem tazminatına dahil edilmez.
Hayır. Kıdem tazminatına hak kazanabilmek için aynı işverene bağlı olarak en az 1 yıl çalışmış olmak gerekir. 1 yıldan az süren çalışmalar için kıdem tazminatı ödenmez.